Formação de Analista Comportamental DISC Profiler

O Curso Formação de Analista Comportamental DISC Profiler é voltado para qualificar suas habilidades com Gestão de Pessoas. Ao longo do curso veremos tópicos como:

• ?Histórico do DISC e do Profiler
• Os 4 Perfis Comportamentais
• As principais Características dos Perfis
• Recrutamento e Seleção mais assertivos
• Devolutivas Comportamentais
• Como dar feedbacks conforme os Perfis
• Competências Comportamentais
• Motivadores profissionais
• Análise e interpretação completa do Relatório Profiler

Além de, trabalhar o engajamento, produtividade e motivação, ajuda entender como diminuir a rotatividade de colaboradores, reduzir conflitos e resistências às mudanças e lideranças, dentre outros desafios que envolvam a Gestão de Pessoas.

Visando desenvolver habilidades necessárias que te ajudem a solucionar esses problemas, desenvolvemos o Curso Formação de Analista Comportamental DISC Profiler na modalidade presencial, onde os participantes terão uma verdadeira imersão na Metodologia Profiler DISC.

*** Confirmar próximas datas junto ao nosso time comercial.

• Gestores e Líderes
• Profissionais de Recursos Humanos
• Psicólogos
• Terapeutas
• Profissionais de Consultoria, Coaching e Mentoring
• Profissionais de T&D
• Profissões que trabalham com pessoas

Você receberá um certificado de participação e conclusão do curso.

Confira algumas dúvidas mais comuns sobre a emissão e validade do certificado: 

- Meu certificado emitido através deste site tem validação do MEC? 

Os cursos autorizados pelo MEC são de Graduação e Pós-Graduação e as Secretarias Estaduais de Educação autorizam cursos técnicos profissionalizantes e do ensino médio. Cursos online são classificados, por lei, como cursos livres de atualização ou qualificação, ou seja, não se qualifica como graduação, pós-graduação ou técnico profissionalizante. 

Os Cursos Livres, passaram a integrar a Educação Profissional, como Nível Básico após a Lei nº 9.394 - Diretrizes e Bases da Educação Nacional. Essa é uma modalidade de educação não-formal com duração variável, a fim de proporcionar conhecimentos que permitam atualizar-se para o trabalho, sem exigências de escolaridade anterior. 

Educação é um direito de todos e é um incentivo a sociedade, previsto por lei na Constituição Federal.  É com essa base que trabalhamos, incentivando a educação. Os cursos livres e os certificados tem validade para fins curriculares e certificações de atualização ou aperfeiçoamento, não sendo válido como técnico, graduação ou pós-graduação. 

- Meu certificado é aceito pelo CREA, CRC e CRM? 

Conforme explicado acima, nossos cursos são de nível básico e livre, ou seja, servem para atualização e qualificação. Todos esses órgãos são de nível superior.

(Fontes: Secretaria de Educação de São Paulo e ABED)